為進(jìn)一步提升紅十字救災(zāi)救護(hù)工作水平，區(qū)紅十字會現(xiàn)面向全區(qū)公開遴選勞務(wù)派遣人員?，F(xiàn)公告如下：

一、遴選數(shù)量及條件

此次公開遴選勞務(wù)派遣人員3名，年齡40周歲以下（1982年4月25日后出生），本科及以上學(xué)歷。具有財會專業(yè)學(xué)歷或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者年齡可放寬至42周歲以下（1980年4月25日后出生）。

二、遴選范圍

全區(qū)現(xiàn)有區(qū)財政負(fù)擔(dān)經(jīng)費(fèi)的勞務(wù)派遣人員范圍內(nèi)遴選。

三、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；

（二）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的品行，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)；

（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（四）具有崗位所需的年齡、學(xué)歷等條件；

（五）曾有過違規(guī)違紀(jì)行為的人員不得參加遴選。參加遴選人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的單位。

四、報名與資格審查

（一）報名

1.報名人員登錄青島市黃島區(qū)人力資源有限公司網(wǎng)站（http://www.tongxinwuliu.com/）查看報考簡章并下載打印《報名登記表》（附件1）。

2.報名方式：線上報名

3.報名時間：2022年4月27日8:00--2022年5月6日17:00，逾期不受理。

4.報名方式：請符合報名條件人員掃描下方“小程序二維碼”，登記報名信息并上傳相關(guān)證件，添加企業(yè)微信“黃島人力資源”，備注“崗位+姓名+手機(jī)號”方便后期接收面試信息。

小程序二維碼：

企業(yè)微信：

5.以下報名所需的材料，請在線上報名“上傳證件”欄內(nèi)，逐一上傳相關(guān)證件；紙質(zhì)版材料，請于面試當(dāng)天提交：

①《報名登記表》（附件1）一式兩份，附近期彩色一寸免冠照片兩張。

②本人二代身份證、畢業(yè)證（有學(xué)位證者需同時攜帶學(xué)位證）、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、戶口本（復(fù)印戶主頁、索引頁、個人信息單頁），以上需攜帶原件及復(fù)印件各一份（原件審核后退回，復(fù)印件留存）。

③留學(xué)歸國人員提交國家教育部出具的《國外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書》原件及復(fù)印件一份。

④相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件。

⑤本人無犯罪記錄證明。

⑥現(xiàn)場報名收取面試考試費(fèi)70元。

以上證件需A4紙復(fù)印，原件審核后退回，復(fù)印件留存。未提交齊全報名資料的視為自動放棄應(yīng)聘資格。

（二）資格審查

對報名人員的資格審查，貫穿于整個招聘工作的全過程。如發(fā)現(xiàn)所提供資料不實(shí)或不符合報名要求的，取消報名或考試資格。

五、考試

公開招錄考試由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司統(tǒng)一組織。

考試采取面試的形式，貫徹“公開、公平、公正”的要求，主要考察應(yīng)試者是否具備工作需要的綜合分析能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)及能力水平。面試總分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

六、考察體檢

根據(jù)面試成績，按崗位招錄計劃數(shù)，由高分到低分按1:3比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員面試成績不得低于60分。在面試成績相同的情況下，財務(wù)、法律、物流、文秘專業(yè)或有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先進(jìn)入考察范圍。

對考察合格人員，按招錄計劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入考察范圍的人員中依照考試成績排序，由高到低依次等額遞補(bǔ)。

考察和體檢工作由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司組織，時間、地點(diǎn)另行通知。體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予選任或取消選任，體檢費(fèi)自理。

七、聘用

對考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由用工單位會同勞務(wù)派遣公司提出聘用意見。符合聘用條件的，聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，派遣到用工單位工作。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。

八、待遇及工作地點(diǎn)

待遇：遴選人員財政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)執(zhí)行公共服務(wù)協(xié)管員標(biāo)準(zhǔn)及調(diào)整辦法。

工作地點(diǎn)：西海岸新區(qū)機(jī)關(guān)西部辦公中心3號樓。

九 、疫情防控

（一）根據(jù)我省有關(guān)規(guī)定，廣大考生須加強(qiáng)防疫知識學(xué)習(xí)，自覺做好自身健康管理。請務(wù)必提前申領(lǐng)“山東省電子健康通行碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”每日自覺進(jìn)行體溫測量、健康狀況監(jiān)測，考前主動減少外出、不必要的聚集和人員接觸，確?？荚嚂r身體狀況良好。

山東省電子健康通行碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡可通過微信、支付寶“電子健康通行卡”小程序申領(lǐng)，進(jìn)入考點(diǎn)時通過手機(jī)集中展示。

（二）考試當(dāng)日，考生經(jīng)現(xiàn)場檢測體溫正常（未超過37.3℃）、持山東省電子健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡和本人首場考試考前48小時內(nèi)（依采樣時間計算，下同）新冠病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)版），方可參加考試。核酸檢測陰性證明紙質(zhì)版須在進(jìn)入考場時提交給工作人員，每場考試均須提交一份（可提交原件或復(fù)印件）。

（三）存在以下情形的考生，不得參加考試：①確診病例、疑似病例、無癥狀感染者；②尚在隔離觀察期或健康監(jiān)測期的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者和一般接觸者；③活動日前14天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀未痊愈的，未排除傳染病及身體不適者；④活動日前14天內(nèi)有國內(nèi)發(fā)生本土疫情的地級市和有擴(kuò)散風(fēng)險的毗鄰地區(qū)旅居史和接觸史的；⑤居住社區(qū)21天內(nèi)發(fā)生疫情的；⑥活動日前14天內(nèi)有境外旅居史、接觸史的人員和正在進(jìn)行7天居家健康監(jiān)測的人員。

（四）考生進(jìn)入考點(diǎn)時，須接受體溫測量、核驗山東省電子健康通行碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡、核酸檢測陰性證明和有效居民身份證。請考生預(yù)留充足入場時間，建議至少提前1小時到達(dá)考點(diǎn)。考生須聽從考點(diǎn)工作人員指揮，保持“一米線”，排隊有序入場。

（五）考生參加考試時應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除接受身份核驗時按要求摘下口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)以及考試期間應(yīng)全程佩戴口罩。

（六）參加考試時，請考生備齊個人防護(hù)用品，嚴(yán)格做好個人防護(hù)，保持衛(wèi)生。合理安排交通和食宿，注意飲食衛(wèi)生。

請廣大考生近期注意做好自我健康管理，以免影響考試。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

十、有關(guān)說明

1.招聘后發(fā)現(xiàn)錄用人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的、有其他違規(guī)作弊行為的，取消錄用資格。錄用人員必須服從統(tǒng)一分配，要在規(guī)定時間內(nèi)到用工單位報到上班，服從用工單位的工作崗位安排，逾期未報到或不服從工作安排者，取消錄用資格。

2.報名人員提供的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息，取消報考資格。招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消考試資格。

3.受客戶委托，青島市黃島區(qū)人力資源有限公司僅負(fù)責(zé)本次招聘工作，并對簡章負(fù)責(zé)解釋。

4.招聘期間，將以企業(yè)微信或電話等方式通知入圍應(yīng)聘者參加相關(guān)測試環(huán)節(jié)等有關(guān)事宜。請應(yīng)聘者確保報名時所留手機(jī)號碼真實(shí)有效并保持通訊暢通且按照要求加入企業(yè)微信，因本人原因錯過重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

聯(lián)系電話：0532-80981910  13255596483

監(jiān)督電話：0532-85165657（上午9:00-11：30，下午1:30-4:30）

附件：公開遴選勞務(wù)派遣人員報名登記表

附件：公開遴選勞務(wù)派遣人員報名登記表.docx

青島市黃島區(qū)人力資源有限公司

                              2022年4月25日